山西阳泉阀门厂：历经百年风雨依然坚挺，给我们的启示是什么？

百年阳阀启示录（三）

我们都有想拼尽全力去保护的人。而最好的保护，就是遵守规矩，不断学习，静静做好自己的事

会议室北墙的荣誉榜被晒褪了色，泛黄的老照片里，秦长清脚踝的烫疤，张海军磨亮的第三颗纽扣、赵爱花卷了毛边的笔记本，在午后的光尘里连成一道岁月的年轮。

一九六九年，秦长清被分配到阳阀铸造一车间。“铸工岗位环境艰苦，常年与高温为伴，每一个步骤都要小心谨慎。现在我脚上还有一些疤，就是当时不小心被滚烫的铁水溅起来烫伤的。”

上世纪七十年代末至八十年代初期，阳阀经历了产品滞销到扭亏为盈的巨大转变。秦长清说，第一份外贸订单穿过太平洋抵达阳阀时，我正跪在砂箱前雕琢Z44双板闸阀的呼吸孔。尽管过去了几十年，他依然清晰记得产品型号和制作流程，“把模具放进砂箱，留好水口，再将一千三百度的铁水倒入水口，冷却后翻模、搬模，翻模得像掀新娘盖头那样温柔……”阳阀人以厂为家，为厂骄傲，加班加点赶任务没人抱怨，没明没夜搞生产大家也心甘情愿，“阀门虽小，责任重大”，成为阳阀人不灭的精神之光。

张海军获得“金牌工人”称号那日，他正站在车床前演示公差调整，游标卡尺的银光游走如剑，削下的铁屑旋成勋章的形状。新来的学徒发现，师傅工作服第三颗纽扣总闪着异样的光——那是经年累月被阀门螺纹打磨出的铜色包浆，暗藏着二十三载与毫米较劲的执拗。凭着刻苦钻研的精神和工作中的韧劲，张海军荣获“劳动模范”称号；凭借扎实的技术功底和不懈的努力，他又被评为首席员工。张海军说：“阀门虽小，责任重大。”这八个字，既是师傅对他的教诲，也是他传帮带新工人时的口头禅。多年来，他不仅将自己的工作经验毫无保留地传授给新员工，并且用一丝不苟的精神态度影响着身边的每一个人。

阀门虽小，责任重大。这句朴实的话，早已深深烙印在阳阀人的心里，成为他们的行动准则和奋斗信念。就像赵爱花，“干不完活，绝不回家”就是她履行责任最坚定的承诺。

二〇〇六年，阳阀接了一批卸料阀的订单。交货时，客户不满意，公司前后派了几拨人去处理问题，结果来来回回一个多月还没能解决。最后，赵爱花出马。

深夜的戈壁滩，赵爱花趴在卸料阀下方抢修，扳手滑脱的脆响惊醒了值班室打盹的张师傅，只见四个维修工正托着钢板，赵爱花的头发已经被电焊火花燎焦了一绺。“那一批订单数量很大，涉及好几个工段。每个工段出现的问题又不同，我针对不同问题确定了相应的补救方案。”七月流火，来参观的领导的轿车正碾过五十里盐碱地，此时阀门又出故障了。赵爱花当时在另一个工段维修，得到消息后，赶紧跑去紧急处理。因为上楼时太着急，脑袋碰到楼梯上，起了个大包。焦化工地的维修人员看到她一个女同志为了抢修冒着汗跑来，脑袋上还鼓着个大包，都被她的敬业精神感动，主动给她打下手，该加多厚的钢板，该怎么焊接，大家齐心协力终于在领导参观前抢修好了。赵爱花忍着疼坚持把现场处理干净，生怕凌乱的抢修现场影响了客户的企业形象。

又有一次，汽车装满焦炭正准备发车，卸料阀坏了，渗漏的焦炭流淌成一条墨河，出故障的四台阀门在月光下张着狰狞的巨口。赵爱花二话不说，马上跟技术员投入抢修。当晨雾漫起，上班的工人们看到一夜未睡的赵爱花脸色发青，疲惫到几乎站不住。负责焊接的技术师傅，连头发都竖了起来。

维修任务完成后，焦化厂开了个座谈会感谢赵爱花一行。会上一位女领导说，女同志们出差最多十天半个月就紧想回家了，赵工在这荒无人烟的戈壁滩一待就是四十五天，真是不容易。赵爱花抹去落在图纸上的泪，“怎么能不想家呢？听见卸料阀合拢的咔嗒声，就像是家门落锁的声音。孩子才六岁，每次打电话都是孩子在那头哭，我在这头掉眼泪。但是，厂里派我来是处理问题的，不把问题解决掉，我就不能回去。”

责任，是阳阀人的精神底色，更是阳阀的社会担当。上世纪八十年代，阳阀从公私合营的小厂转变为国营企业的过程中，主动接收了晋东化工厂分流的一批领导干部和技术工人。这二十多名训练有素的人才，带着国营大厂的优秀基因，为阳阀注入了新的活力，在阳阀的发展历程中起到了重要的推动作用。二〇二〇年，水泵厂停产。阳阀再次扛起国企的社会责任，接手恢复水泵生产。在保持多级泵产品的基础上，扩大耐酸泵服务范围，进一步开发化工泵系列。二〇二三年，阳阀统一筹划泵阀事宜，为耐酸泵公司派遣管理领导、技术领导、销售和生产人员，全力培育水泵生产管理。二〇二四年底，耐酸泵完成产值二千多万元，实现营收一千五百万元，不仅帮助水泵产业重新焕发生机，也为阳阀的多元化发展开辟了新的道路。

舞者，讲究的是自己的轨迹和节奏。所谓“舞蹈”，就是八个字——法度谨严，变化出奇，意味着有规矩、有约束、有边界，更鼓励大胆创新。好的企业，都是长袖善舞者

二〇〇八年，技术室搬迁。工人们在档案柜深处翻出个旧搪瓷缸。缸底沉淀着土焦与机焦的灰烬混合物，杯壁“劳动光荣”的红字褪成了铸铁色。时光倒退三十年，谢贤村端着搪瓷缸蹲在冲天炉前记录第三十七组数据，土焦燃烧的青烟把笔记本熏成黄褐色，缸底沉着层铁灰色的焦末。

“我有专业知识，又有长期在铸工一线的工作经验，调到技术室后，我就想着用土焦替代机焦降低成本。”当时，熔化铁水主要依赖机焦，但机焦价格昂贵。“机焦的发热产值是五千大卡上下，土焦的发热产值也能满足五千大卡，如果把土焦的磷、硫等有害成分控制在标准范围内，就可以用土焦代替机焦，大大降低生产成本。”试炉那天，风压表指针在玻璃罩后痉挛般颤抖。老司炉工望着翻涌的暗红色铁水，扯开嗓门唱起了晋剧《打金枝》。“当时的设计为厂里节约了多少成本我具体不清楚，但山西省社会主义劳动竞赛委员会给我颁发了三等功证书。”

技术创新，是阳阀发展的灵魂所在。上世纪八十年代，阳阀就拥有了市级技术中心；二〇〇五年，成功建立省级研发中心；二〇一八年“赵爱花劳模创新室”的成立，更是为技术创新注入新活力。

一次，阳阀承接了邯郸钢铁厂一批耐磨尘气蝶阀订单，要求是阀体寿命必须达到一年。当时，市场上的阀体寿命几乎都在半年以内。“赵爱花劳模创新室”随即开展技术攻关。赵爱花几次爬上邯钢高耸入云的高炉铁梯，“五十米高的铁梯在热浪中微微震颤。我攥住发烫的扶手，一步跨两阶地攀爬。安全绳在腰间晃荡，汗珠顺着安全帽系带滚进工作服领口，热风裹挟着金属碎屑扑在脸上，我心里只有一个念头，不放过任何细节。”回到阳阀后，她亲自确定设计方案，从材质选择到结构设计，再到技术保障措施，每一个环节都精心考量。现场测试那天，压力表指针稳稳停在2.5MPa时，欢呼声惊飞了厂房屋顶的麻雀。

赵爱花在阳阀工作三十多年，带头解决的技术难题上千项，取得国家专利四十多项。有人问她秘诀，她说，“好技术都是铁水浇出来的，要耐得住一千三百度的寂寞。”

近年来，阳阀又组建了由副总经理梁志宝带头的三十九人研发队伍，技术研发人数占全厂职工的百分之十五。对待技术人才，阳阀高看一眼，厚待三分。一方面，用优厚的待遇留人：研发中心人员高于全厂平均薪资，且拥有独立的二次分配权。另一方面，不拘一格降人才，为各类人才提供广阔的发展空间。二〇一五年入职的韩晓君，在研发中心工作五年后，到水泵厂锻炼三年，如今已成为中层干部，全权负责水泵的技术管理工作。太原理工大学毕业的贾宁和煤专毕业的杨彦光，也凭借自己的能力成为项目组长，在各自的岗位上发挥着重要作用。二〇二四年，借助市委人才办组织的“带编入企”人才引进工作，阳阀又迎来了两名研究生。公司为他们提供了优厚的待遇，包括不低于事业单位的工资、五险二金、食堂餐补、接送车以及人才公寓等。

企业之间的较量，归根结底是产品与技术的竞争。阳阀的技术创新与阀门市场的订单争夺战一直在赛跑。然而，近几年阳阀产品重点倾斜的焦化钢铁行业，受国内产能过剩的影响，市场需求严重萎缩。公司跟进的大项目延缓建设，部分中标项目客户也请求延期供货。阀门生产企业面临着同质化竞争的严峻形势。

“市场内卷的症结在于产品的同质化，所以，我们阳阀就打产品‘差异化’的牌，将技术创新这一关键变量，转化为营收和效益提升的最大增量。”职代会上，李国喜为阳阀指出发展方向——坚定做重要的事，积极发展新质生产力。

阳阀将目光锁定在用于石油、天然气、化工产业的球阀开发研制上。公司成立了新能源开发组，高级工程师赵爱花负责技术工作。二〇二三年，温州五金城。赵爱花蹲在摊位前用游标卡尺测量密封圈槽宽。随后，她从帆布包里掏出三个不同厂家的样品摆在水泥地上对比，从球阀材质、零部件结构、密封圈特殊要求等，任何一个小零件都不放过。笔记本里“零泄漏”三个字被反复描粗。“既要取人之长，还要补他之短。”赵爱花说，“把别人的产品琢磨透，才能做出有自己特色的产品。”

经过一年的努力，开发组共开发试制了四个型号规格的球阀，赵爱花个人就完成了3个规格，被公司授予“二〇二三年度突出贡献者”荣誉称号。赵爱花说，“我开发的硬密封球阀DN200从设计到试制一次成功。硬密封球阀的产品规格只要大于五十，就允许有泄漏，而我设计的是二百的，密封达到了零泄漏。”新产品的研发成功，为阳阀在球阀领域弯道超车奠定了坚实的基础。

投资未来方可赢得未来。开展能源革命综合改革试点，是党中央赋予山西的重大任务。《山西省氢能产业发展中长期规划（2022－2035年）》提出，要推动全省氢能制储运加用全产业链发展，加快形成新质生产力。但是，氢气易泄漏扩散、极易爆燃的特性，对阀门质量要求极高。目前高端氢能阀门生产长期被欧美国家垄断，国内尚在起步阶段。阳阀敏锐地捕捉到了这一市场机遇。

鹏飞集团、美锦集团等焦化、化工企业都是阳阀多年的战略合作伙伴，阳阀曾为其提供了不下两亿元的各型阀门。眼下，以这些企业为链主的氢能源产业链正在逐渐形成，为其研发并试制氢能源阀门，既服务了链主企业、还有机会成为链核企业，更是在国家能源发展中的提前布局。二〇二四年，赵爱花接到开发氢能用管线球阀的任务。

“氢能源阀门的标准比天然气阀门更高，比如说禁油，比如密封用的O型圈不是普通的氟橡胶，而是全氟醚橡胶等。”赵爱花从设计到试制全程跟踪，设计完成后，还联合兰州理工大学对产品进行应力分析、流场分析、有限元结构分析、火灾模拟等多项试验，全面验证产品性能。百年厂庆那日，氢能阀门在展台正式亮相。赵爱花抚过展品铭牌时，仿佛看到了历代阳阀人的汗珠，正沿着时光螺纹旋入新能源的黎明。

二〇二一到二〇二四年，阳阀生产总值年年上亿元，公司利润在阳泉市属国企中独占鳌头。阳阀将国企发展成果与员工共享，阳阀人的腰包也鼓了起来，全员获得感、幸福感和安全感与日俱增。

百年阳阀，在风雨飘摇中诞生，于时代浪潮里沉浮。在困境的泥沼中，它艰难跋涉，披荆斩棘；在挑战的狂风里，它昂首挺立，砥砺前行。无数的阳阀人用智慧、汗水与担当，书写了一部交织着艰辛与荣耀、坚守与创新的传奇史诗。在未来的征程中，愿阳阀初心不改，勇往直前，在新时代的舞台上，为中国制造业的发展贡献更多力量！（作者：山西省阳泉市 张晓萍）